25 มกราคม 2566

1 อัตรา

14,000+

- จัดทำและดำเนินการตามแผนบริหารทรัพยากรบุคคลประจำปีเพื่อนสนับสนุนเป้าหมายเชิงกลยุทธ์โดยรวมและวัตถุประสงค์ของ บริษัท
- ระบุการออกแบบและดำเนินการโครงการบริหารทรัพยากรบุคคลเชิงกลยุทธตามนโยบายบริษัท
- ให้คำแนะนำในการจัดการเกี่ยวกับการปฎิบัติและปัจจัยเสี่ยง ในกรณีที่มีการพัฒนากฎหมาย
- จัดการสอบสวนทางวินัยในเรื่องของการโกง,ทุจริตและเรื่องคับข้องใจ
- ตรวจสอบและแน่ใจว่าผู้บริหารและพนักงานมีความตระหนักถึงนโยบายและขั้นตอนของบริษัทได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- ตรวจสอบและสอบทานการประเมินผลของพนักงานและวางแผนการพัฒนาบุคคลากรอย่างต่อเนื่อง
- วางแผนการฝึกอบรมและพัฒนาศักยภาพของบุคลาการในแต่ละสายงาน
- จัดทำรายงานคนเข้าออกงาน, รายงาน ขาด ลา มา สาย และ คำนวณเวลาการทำงาน

1. เพศชาย - เพศหญิง

2. วุฒิการศีกษา ปวส.ขึ้นไป

3. มีความเป็นผู้นำ และ การแก้ปัญหาเฉพาะหน้า

4. มีคุณธรรม จริยธรรม และ การทำงานเป็นทีม

5. มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมพื้นฐาน เช่น Microsoft ได้ในระดับดี

6. หากมีประสบกาณ์ทางด้านแรงงานต่างด้าวและทวิภาคี จะพิจารณาเป็นพิเศษ

นครปฐม

ประกันสังคม
ชุดพนักงานปีละ 2 ชุด
โบนัสประจำปี
เงินปรับประจำปี
งานเลี้ยงประจำปี
ลาทำบัตรประชาชน ใบขับขี่
ลาพักร้อน
ค่าชาปนกิจศพกรณีบิดามารดาหรือสามีภรรยา

สมัคร Online ผ่าน Jobmobi.com

bossjivarah

ไม่ระบุ

บริษัท ห้างขายยาเอาร์อาร์ จำกัด

22/24 หมู่ที่ 2 ตำบลทรงคนอง อำเภอสามพราน
จังหวัดนครปฐม 73210 ( ใกล้วัดไร่ขิง )

โทรศัพท์ : 0869695156

| แผนที่