00 0000

1 อัตรา

30,000 บาท ขึ้นไป (ตามประสบการณ์และโครงสร้างค่าตอบแทนสมาคมฯ)

1. บริหารงานด้านทรัพยากรบุคคล และพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่ในสมาคมฯ
2. ตรวจสอบ และบันทึกประวัติพนักงานเข้าใหม่เข้าในโปรแกรมเงินเดือน และทำใบปะหน้าประวัติพนักงาน
3. จัดเก็บประวัติพนักงานและอัพเดทให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ
4. จัดทำงานประกันสังคม, กองทุนเงินทดแทน, ภาษี ภงด. ต่างๆ
5. บันทึกการปรับประเมินครบทดลองงาน / พนักงานลาออก
6. จัดทำเงินเดือนพนักงานประจำเดือน / นำส่งงานเงินเดือนให้ฝ่ายบัญชี
7. แจ้งพนักงานเข้า/ออกในระบบประกันสังคมประจำเดือน
8. สรุปสถิติจำนวนชั่วโมงการทำงานของพนักงานแต่ละหน่วยงาน (TIME SHEET)
9. สรุปรายงานการจ่ายค่าจ้างประจำเดือนแยกตามโครงการ
10. ตรวจเช็ค/บันทึกสถิติการขาด, ลา, มาสายของพนักงาน
11. จัดทำประวัติพนักงาน/สัญญาจ้างแรงงาน

1. 1. อายุ 30 ปี ขึ้นไป

2. 2. มีประสบการณ์การทำงาน ด้านการบริหารทรัยพยากรบุคคล การสรรหาว่าจ้าง การพัฒนาศักยภาพ อย่างน้อย 2-3 ปี

3. 3. วุฒิปริญญาตรี สาขาบริหารการจัดการทรัพยากรมนุษย์ สังคมสงเคราะห์ศาสตร์ สังคมศาสตร์ มนุษยวิทยา รัฐศาสตร์

4. 4. มีทักษะการติดต่อประสานงาน การสื่อสารและมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี

5. 5. มีความละเอียดรอบคอบ เชี่ยวชาญด้านงานเอกสาร สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้เป็นอย่างดี

6. 6. มีทักษะความชำนาญในการใช้เครื่องมือทางเทคโนโลยีเพื่อช่วยในการพัฒนาระบบการทำงาน โดยเฉพาะระบบ Play Roll การจัดทำเงินเดือนสำเร็จรูป

7. ึ7. มีความเข้าใจในความหลากหลายของมนุษย์ที่แตกต่างกัน รักการทำงานเพื่อชุมชนและสังคม

บางกะปิ , บึงกุ่ม , สะพานสูง

กรุงเทพมหานคร

- ปฏิบัติงาน 5 วัน / สัปดาห์
- ประกันกลุ่มพนักงาน
- ปรับค่าจ้างประจำปี
- สิทธิ์ลาพักร้อนสูงสุด 12 วัน / ปี
* เงื่อนไขเป็นไปตามที่สมาคมฯ กำหนด*

สมัคร Online ผ่าน Jobmobi.com

hrrsat
hrrsat

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม ติดต่อ
โทร : 062-983-7453
Line : hrrsat

สมาคมฟ้าสีรุ้งแห่งประเทศไทย

เลขที่ 1 และ 3 ซอยรามคำแหง 97/2 ถนนรามคำแหง แขวงหัวหมาก เขตบางกะปิ กรุงเทพมหานคร 10240

โทรศัพท์ : 02-7316532-3 # 401

เว็บไซต์ | แผนที่